Kaiyun官方中国北京塑胶跑道_体育场塑胶跑道哪家好_北京华鹏兴达体育设施有限公司塑胶跑道称全天候田径运动跑道，由聚氨酯预聚体、混合聚醚、废轮胎橡胶、EPDM橡胶粒或PU颗粒、颜料、助剂、填料组成。塑胶跑道具有平整度好、抗压强度高、硬度弹性适当、物理性能稳定的特性，有利于运动员速度和技术的发挥，有效地提高运动成绩，降低摔伤率。塑胶跑道是由聚氨酯橡胶等材料组成的，具有一定的弹性和色彩，具有一定的抗紫外线能力和耐老化力是国际上公认的全天候室外运动场地坪材料。
北京华鹏兴达体育设施有限公司是一家具有北京市住房和城乡建设委员会颁发的市政公用总承包资质；建筑装修装饰专业承包资质；集体育场地设施技术咨询、工程设计、施工营建、售后服务四位一体的专业营造企业，是中国体育用品联合会会员单位。 华鹏兴达秉承“诚信、***、和谐、共赢”的企业经营理念，坚持“以人为本，科技兴企”的企业发展战略Kaiyun官网，以其准确的市场定位，标准化工程管理，专业化技术支持以及售前售后服务，率先通过ISO9001：2000国际质量管理体育认证，同时荣获“北京市重质量守信用企业”荣誉称号，在业内树立起良好的企业形象。
2、粘接力强：对于沥青混凝土、水泥混凝土、木材均具有较好粘接力。能抗拒各种自然条件侵蚀，经消光处理后，颜色鲜艳而不刺眼。
聚氨酯塑胶（塑胶跑道）是一种新型的高分子合成材料，该材料具有弹性好、强度高、耐磨、耐低温、抗老化、防滑、防水、整体粘接性强、施工成型方便，广泛用于室内铺装和运动场地的弹性材料
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1、印花型防滑塑胶跑道首先需对水泥基础进行防水处理或沥青基础进行封底处理。待基础层处理完毕保养24小时后即可摊铺跑道底层，用塑胶底材按国标掺25%粒径3-4mm高弹性黑胶粒，搅拌均匀倒入场地，刮耙刮平，铺设厚度10mm，固化保养24小时。全场倒入2.5mm厚印花跑道面层材料，刮耙刮平，用印花模具覆盖材料之上，24小时后掀起印花模具，即可见2-3mm厚印花面层。特殊花纹设计、耐磨防滑，一体成型面层，...
1、印花型防滑塑胶跑道首先需对水泥基础进行防水处理或沥青基础进行封底处理。待基础层处理完毕保养24小时后即可摊铺跑道底层，中国北京塑胶跑道_复合型塑胶跑道咨询电话_北京华鹏兴达体育设施有限公司，用塑胶底材按国标掺25%粒径3-4mm高弹性黑胶粒，搅拌均匀倒入场地，刮耙刮平，铺设厚度10mm，固化保养24小时。全场倒入2.5mm厚印花跑道面层材料，刮耙刮平，用印花模具覆盖材料之上，24小时后掀起印花模具，即可见2-3mm厚印花面层。特殊花纹设计、耐磨防滑，一体成型面层，厚度均匀，不掉颗粒，不鼓泡，耐老化，色彩鲜艳，在沥青基础上铺装。
（1）地面整修：清洁处理地面，除尘除污，找平基层，打磨地面。（2）防水底油涂布：确认底材已找平，并达含水率≤8%可施工程度时，用刷子或滚筒施工高渗透型防水底漆（BSF0401），以使起到加强基础及同面层粘结的能力，起到防水加强及增强粘结的作用。（3）基材铺设（环保橡胶粒层）：在铺设黑色橡胶粒前先涂布一层高粘结胶水，在粘结胶水未固化前将PU环保固化粘著胶混合环保黑色橡胶颗粒材料按比例搅拌均匀...
（1）地面整修：清洁处理地面，除尘除污，找平基层，打磨地面。（2）防水底油涂布：确认底材已找平，并达含水率≤8%可施工程度时，用刷子或滚筒施工高渗透型防水底漆（BSF0401），以使起到加强基础及同面层粘结的能力，起到防水加强及增强粘结的作用。（3）基材铺设（环保橡胶粒层）：在铺设黑色橡胶粒前先涂布一层高粘结胶水，在粘结胶水未固化前将PU环保固化粘著胶混合环保黑色橡胶颗粒材料按比例搅拌均匀后，倒在地面上，用齿状PU耙镘开，用专用摊铺机按设计厚度机械整平压实，以控制用量和厚度；不平处继续找平。（4）表面颗粒喷涂：将PU面漆（BSPM0423）混合EPDM橡胶颗粒（抗老化，耐色变之全天候EPDM颗粒）用专用喷涂机均匀喷撒在黑色橡胶基层之上表面（喷涂2-3次），务必使颗粒层平整均匀；面漆包EPDM颗粒，以使场地更加耐用。（5）划线白色面漆，依设计尺寸喷涂体育线，保证线宽一致，色泽均匀，无虚边出现。
采用两步施工法进行铺设的。底层黑胶粒层，摊铺厚度为10-11毫米，将其固化后，在黑色橡胶粒层再喷涂厚度为2-3毫米的EPDM胶粒同面漆的混合层。 工艺简图： 清扫场地 → 防水底漆涂布→粘结层涂布 → 黑胶粒底层摊铺 →固化 →面层配料 → 混合搅拌 →面层喷涂→ 测量画线 →检测点线 →竣工。
德国集团日前表示将在今年招收5,500名初级员工，主要面向全球的大学毕业生和年轻的专业人才招聘，主要目的是为了引进新知识和新思想，增强其自身的***能力。集团表示此次集团新增的5,500名员工中，大约有4,000人都将从事工程设计方面的工作，另外1,500名则负责商业方面的业务。此次招聘的对象主要是药剂师、机械工程师、电气工程师以及经济学、法律学、人力资源管理等专业的人才。集团目前同全球9所大学开展有合作项目，包括麻省理工学院和同济大学等。人力资源部董事会成员Heinz-Gerhard Wente表示：“加大对技术和市场的投资是非常重要的，加大对人才的投资也同样重要。”
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